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文档分类:行业资料 > 矿业工程

浙江快3计划_花少钱中大奖_金属非金属矿山安全标准化规范地下矿山实施指南.doc


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浙江快3计划_花少钱中大奖_金属非金属矿山安全标准化规范地下矿山实施指南.doc
文档介绍:
浙江快3计划_花少钱中大奖_金属非金属矿山安全标准化规范地下矿山实施指南1范围本标准规定了创建金属非金属地下矿山企业安全标准化系统的要求。浙江快3计划_花少钱中大奖本标准适用于金属非金属地下矿山企业或其独立生产系统。2规范性引用文件   下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件,其随后所有的修改单(不包括勘误的内容)或修定版均不适用于本标准,然而,鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本适用于本标准。     GB16423-2006浙江快3计划_花少钱中大奖_金属非金属矿山安全规程   GB 14161-1993矿山安全标志   GB00016-2006建筑设计防火规范   安全生产许可证条例 国务院令第397号   非煤矿矿山企业安全生产许可证实施办法 国家安全生产监督管理局令第9号   非煤矿矿山建设项目安全设施设计审查与竣工验收办法 国家安全生产监督管理局令第18号3安全生产方针与目标 方针 方针的制定 企业应制定安全生产方针,并由主要负责人签发。浙江快3计划_花少钱中大奖,应考虑法律法规要求、企业的风险特点与核心业务。,并简明扼要。:   ——遵守法律法规;   ——企业风险特点;   ——预防伤害和疾病;   ——预防财产损失;     ——持续改进。浙江快3计划_花少钱中大奖   ,并与相关方进行沟通。,并使所有员工熟悉和理解。浙江快3计划_花少钱中大奖。    企业应定期对方针进行评审。,及时对方针进行修订,以确保其适宜性。 目标 目标的设立。浙江快3计划_花少钱中大奖;   ——与安全生产方针一致;   ——体现企业的风险特点和不同职能、层次的具体情况;   ——具体并可测量。 企业应制定目标实现计划并保证实施。。,对目标进行修订。4 安全生产法律法规与其他要求 法律法规意识 企业各级人员均应了解遵守安全生产法律法规要求的重要性,特别是遵守有关安全生产法律法规的义务。。   ,识别、获取影响企业安全生产法律法规与其他要求,包括法律、法规、规章、标准及规范性文件等。,及时获取员工或部门对安全生产法律法规与其他要求的需求。 企业应将识别并获取的安全生产法律法规与其他要求,融人所制定的管理制度中。,对所有层次人员提供培训。,发放安全生产法律法规与其他要求或为其建立获取途径。 企业应确保对安全生产法律法规与其他要求的变化进行识别、获取、评审与更新。。5安全生产组织保障 安全生产责任制 责任制的建立,明确主要负责人、管理人员和各岗位作业人员的安全生产责任。   、简明、界定清晰并能够考核。浙江快3计划_花少钱中大奖 企业主要负责人对本企业的安全生产工作全面负责。,并以实际行动表明对安全生产的承诺。 企业应对安全生产责任制进行详细说明和交流,确保各岗位人员对本岗位的安全生产责任充分理解,特别是企业主要责任人和管理层人员。,并根据需要予以更新。 企业应按照安全生产法律法规的要求设置安全生产管理机构或配备专职安全生产管理人员。、知识和能力。,以确保企业安全标准化系统的建立、实施、保持及持续改进。  ,设立符合下列要求的安全生产委员会:   ——委员会主任、副主任和委员均应书面任命,并明确其相应的职责;   ——委员会成员应接受安全管理培训,并具备必要的安全知识和能力;   ——委员会成员应包括员工代表。,形成会议纪要并由主任签发会议纪要应包括研究的主要内容和实施方案等。、成员构成及其主要职责。 企业的安全管理人员、应急救援人员等特殊职位人员,应由主要负责人书面任命。,并具备必要的知识和能力。 企业应建立员工权益保障制度,确保员工关心的问题得到积极响应,特别是保证员工在安全状况异常的情况下拒绝工作而不会受到惩罚。5.,并建立收集、反馈员工关注的安全事项的渠道。,确保企业安全规章制度产生、使用、评审、修订和控制的效力与效率。,必要时予以修订或废除。。,建立健全企业安全规章制度。、职业危害预防制度、安全教育培训制度、事故和事件管理制度、重大危险源监控制度、重大隐患整改制度、设备和设施安全管理制度、危险物品和材料管理制度、特殊作业现场管理与审批制度、特殊工种管理制度、安全生产档案管理制度和安全生产奖惩制度。    企业应对主要的安全生产过程、事件、活动建立安全记录,并确保对安全记录的有效控制。:   ——内容真实、准确、清晰;   ——填写及时、签署完整;   ——编号清晰、标识明确;   ——易于识别与检索;   ——完整反映相应过程;   ——明确保存期限。 企业应建立外部联系渠道,明确职责,确保与外界就相关安全事项进行及时有效的联系。,及时向外界披露重大安全事项,特别是可能影响企业周围居民安全健康及相关方的事项。,明确沟通的方式、时机、内容、职责及信息的处理。。,收集员工关心的问题,并及时处理。,听取员工和相关方的意见及建议。合理化建议制度应有效地执行,以确保管理层是以公平的方式来评审所提出的各项建议。 企业管理层应定期组织实施管理评审,评价本企业 内容来自极速时时彩开奖直播_极速时时彩平台 - 花少钱中大奖豆网lmsv.cn转载请标明出处.